Akutní nedostatek pečovatelů a pečovatelek v sociálních službách již ochromuje celý systém

Asociace poskytovatelů sociálních služeb ČR (APSS ČR) a Odborový svaz zdravotnictví asociální péče ČR (OSZSP ČR) upozorňují na tento problém vládu ČR již mnoho měsíců. „Již od poloviny r. 2016 řešíme změny platových poměrů. Prvně byl přislíben termín 1. ledna 2017, poté 1. července 2017, a nyní se zdá být řešení opět v nedohlednu,“ uvádí Jiří Horecký, prezident APSS ČR. „Na jednání s předsedou vlády jsme s odbory čekali několik měsíců, termín byl 4× odložen, na společný dopis ze září r. 2016 jsme dodnes nedostali odpověď a výsledkem posledního jednání z dubna je to, že nám předseda vlády ČR a MPSV ČR doporučili, ať jdeme za ministrem financí. Sociální služby a jejich uživatelé asi nejsou pro tuto vládu prioritou, “dodává Jiří Horecký.

Nástupní plat pracovníka v sociálních službách, který zabezpečuje základní péči, je přibližně 12 140 Kč hrubého (bez příplatků). Průměrná mzda v obchodních řetězcích Lidl je 24 897 Kč. Práce pečovatelů a pečovatelek (většinou v třísměnném provozu) je navíc fyzicky a psychicky velmi náročná. Zatímco v oblasti školství a zdravotnictví rostou platy rychleji, sociální služby za žívají opravdový problém. Navíc patří tyto profese k dlouhodobě nejhůře odměňovaným kategoriím v ČR a podle aktuálních průzkumů APSS ČR chybí v sociálních službách tisíce zaměstnanců.

„APSS ČR a OSZSP ČR požadovaly v červnu 2016 změnu platových tabulek v odměňování sociálních pracovníků a pečovatelů a adekvátně k tomu dofinancování sociálních služeb. Toto se bohužel nestalo; celková částka potřebná na platový růst je…